2015年，定边县公安局党风廉政建设工作在上级党委和纪委监察机关的领导下，认真贯彻落实党的十八大、十八届四中、五中全会精神和中、省、市、县纪委全会以及上级公安机关反腐倡廉建设会议精神，紧密结合公安工作实际和队伍建设特点，坚持从严治党、从严治警，全面落实“两个责任”，创新开展工作，亮点纷呈。

党风廉政建设制度成体系。为积极推进依规治党和从严治党要求，强化权力监督，改变县局党风廉政建设和反腐倡廉制度没有行成体系的现状，定边县公安局从7月中旬开始，历时四个月，对全局党风廉政建设和反腐倡廉制度进行全面排查，修订完善相关制度。制度内容涵盖惩防体系建设、廉政责任落实、廉政责任追究、廉政风险防控、廉政文化教育、廉政规定执行、党员干部管理、党务政务公开、党委局务会议、财务财物管理、公安信访举报、行业作风建设、公安内部审计、反腐败协作、自由量化权细化等多个方面，形成了完整的权力运行监督体系。此次共排查确定不需修改、继续执行的制度25个，重新修订完善已有制度20个，新建立制度9个，并将排查修订完善的54项制度汇编成册，真正把制度纪律挺在前面。

领导干部监督管理建档案。为强化对领导干部的教育、监督和管理，及时、全面、准确掌握领导干部廉政情况，提高领导干部廉洁自律意识和拒腐防变的能力，定边县公安局为全局98名副科级以上领导干部建立廉政档案，健全领导干部监督管理机制。廉政档案包括3个个人情况表和9个个人事项报告表，报告事项涵盖：领导干部本人基本情况、奖惩、婚姻变化、参与操办婚丧喜庆事宜、上交礼金礼品、从事或参与营利性活动及兼职持股、房产、公务用车配备、涉外活动、述职述廉、民主评议及其他情况和配偶、子女的从业变更、投资经商办企业、涉外活动、房产等情况。同时实行廉政档案动态管理制度和调阅归档制度，将廉政档案作为领导干部业绩评定、选拔任用、奖励惩处的可靠依据，全面规范权力运行机制。

党风廉政信息宣传出声色。定边县公安局不断加强党风廉政信息宣传和报送工作，全年共向县纪委宣教室报送信息34篇，超额完成县纪委全年24篇任务。信息稿件被县纪委监察网采用12篇，市纪委监察网采用4篇，受到县纪委的多次通报表扬。共向市局纪检监察内网报送信息34篇，采用11篇，市局内网网页采用13篇。此外，在县广播电台“廉政之声”栏目播报稿件3篇，陕西传媒网、榆林新闻网、定边之窗等网络媒体发布稿件7篇，营造了浓厚的廉政舆论氛围。

队伍纪律教育管理显成效。全年以“三严三实”专题教育活动为契机，组织开展了严守警令警规集中教育、发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项检查、全局纪律作风专项检查和“秉公执法，人民公安为人民”主题教育等4次专项检查活动。开展专题培训6次、警示教育4次。同时，积极发挥纪检监察职能，对传统节假日期间廉政纪律和日常警务纪律执行情况进行监督检查，下发检查通报3个，深入纠正“四风”问题，严格队伍教育管理。全年党内警告5人，行政记过2人，行政警告1人，警示训诫14人，通报批评10人，队伍纪律作风得到进一步整肃。