随着“三项机制”落实工作的不断推进，县纪委在纪检监察工作中将监督执纪问责职能与“三项机制”不断紧密结合，系统全面看待、统筹谋划，切实以“三项机制”为保障，以纪检监察工作的实际成效作为运用“三项机制”的重要依据。

县纪委按照制定的“三项机制”工作计划，力求在创新学习、推动落实、深化发展各个环节取得新进展，谋求新突破。在工作中持续开展并运用三项机制，主要在纠正“四风”、案件审查、违反中央八项规定精神集中整治、扶贫领域专项治理以及巡察等多项工作中真正的树立起严查贪污腐败、鼓励干事创业的执纪导向。县纪委注重“鼓励激励”机制的运用，并制定了《定边县党政干部容错纠错实施细则》，适时运用“容错纠错”和“能上能下”机制来激发纪检监察系统干部干事的内生动力。通过贯彻运用“三项机制”，全面调动起全体党员干部干事创业的积极性，让“敢作敢为，有所作为”成为一种常态，并汇聚起追赶超越的强大动力。